› Expatriation au Vietnam › Travailler au Vietnam › Escroquerie a la francaise
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23 juin 2010 à 7h50 #7576
Bonjour a tous,
je vous rapporte des propos que j ai ecouter dans mes bureaux aujourd hui.
Certaines entreprises francais se permettent de ne pas honorer et de ne pas payer leurs compratriotes ou vietnamiens qui ont soit demissionner ou en fin de contrat,je trouve cela lamentable comme comportement, celon certaines sources proche de l’ambassade francaise, cette pratique est de plus en plus pratiquer par les societes francaise qui jouent sur le faite qu’il est difficile et long pour avoir un recours ou une mediation lors d’un conflit.
Je souhaite juste rappeller que les personnes dans ce cas la ont des recours parfois long mais si vous etes francais, je vous conseille d’aller deposer une main courante a l’ambassade qui fera suivre a la justice vietnamienne qui fera le necessaire sous 7 jours, la France peut aussi bloquer les conteners si l’entreprise export jusqu’a resolution du ou des problemes, cela peut aller jusqu’a la fermeture de l’entreprise.
Soyez donc tres prudent lorsque vous voulez quitter votre entreprise, exiger rapidement vos dues , un simple petit rappel, aucun papiers ne doit vous etre demander apres resiliation(hors mis permis de travail) ou fin de contrat pour avoir droit a votre salaire si tel est le cas, attendez vous a ne pas etre payer. -
26 juin 2010 à 13h25 #118984
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26 juin 2010 à 17h30 #118990
si si, y a du vécu dans cette histoire
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28 juin 2010 à 1h26 #119088
Mes propos sont fonder, je viens de verifier moi meme aupres des services consulaire, je souhaitais juste informer les gens a propos de cas qui sont pas si isoler que cela et que les gens soit prudent et se renseigne avant car bon nombres de personne sont dans des situations peu enviable.
Je ne cite aucune entreprise et je ne le ferais pas, cela est juste a titre d’information. -
28 juin 2010 à 1h43 #119089phi hung;112107 wrote:Certaines entreprises francais se permettent de ne pas honorer et de ne pas payer leurs compratriotes ou vietnamiens qui ont soit demissionner ou en fin de contrat,je trouve cela lamentable comme comportement, celon certaines sources proche de l’ambassade francaise, cette pratique est de plus en plus pratiquer par les societes francaise qui jouent sur le faite qu’il est difficile et long pour avoir un recours ou une mediation lors d’un conflit.
Soit tu avais signé un contrat Français, et c’est du ressort des prud’hommes, soit tu as signé un contrat Vietnamien et c’est du ressort d’un tribunal Vietnamien.
Je suis sur que la justice Vietnamienne serait enchantée de défendre un citoyen Français grugé par des vilains étrangers. Renseignes-toi auprès d’un avocat. -
28 juin 2010 à 4h37 #119092
relis mes propos , tu as du sauter quelques lignes
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28 juin 2010 à 7h22 #119097phi hung;112402 wrote:relis mes propos , tu as du sauter quelques lignes
J’ai relu tes propos.
Je ne sais pas quelles lignes j’ai sautees?
Ton entreprise Francaise est-elle un bureau de representation ou a-t-elle cree une societe de droit Vietnamien?
Je ne sais pas si tu avais un contrat local ou Francais. -
1 juillet 2010 à 6h39 #119238
Cher Pierre,
il ne s agit pas de moi mais d’une personne qui est venu me voir dans mes bureaux ( societe vietnamienne), je ne fais que rapporter cette conversation suivit d’une confirmation par les services consulaires francais, c’est pas plus compliquer, se qui est compliquer c’est justement recuperer son du. -
1 juillet 2010 à 8h49 #119245phi hung;112584 wrote:Cher Pierre,
Il ne s’agit pas de moi mais d’une personne qui est venu me voir dans mes bureaux (société vietnamienne), je ne fais que rapporter cette conversation suivit d’une confirmation par les services consulaires français, c’est pas plus complique, se qui est complique c’est justement récupérer son du.Cher Phi Hung,
Tu me vois obligé de me confondre en plates excuses.
J’avais bien sauté une ligne,… et une grosse.
Or donc, tu n’es ni le plaignant, ni un témoin direct.
Le problème réside maintenant dans la sincérité du témoignage: on n’a pour l’instant que le point de vue de la personne qui se dit lésée.
Y a t’il eu confrontation entre la boite Française et le plaignant,
La boite Française mise en cause a-t-elle répondu au Consulat? -
3 juillet 2010 à 1h43 #119357
Cher Pierre,
Effectivemement, le consulat francais reconnait avoir connaissance de ce genre de probleme avec cette entreprise et d’autre, les faits sont fondes, les preuves ont bien ete presente, L’entreprise francaise refusant de s’expliquer sur cette affaire,
puisque se n’est pas la premiere du genre.
Je pense que seul une action en justice pourra regler ce probleme et peut etre je l espere finir avec ce genre de procedes. -
4 juillet 2010 à 4h34 #119453phi hung;112726 wrote:Cher Pierre,
Effectivemement, le consulat francais reconnait avoir connaissance de ce genre de probleme avec cette entreprise et d’autre, les faits sont fondes, les preuves ont bien ete presente, L’entreprise francaise refusant de s’expliquer sur cette affaire,
puisque se n’est pas la premiere du genre.
Je pense que seul une action en justice pourra regler ce probleme et peut etre je l espere finir avec ce genre de procedes.Je ne sais si les preuves ont ete presentees, et a qui, et si elles sont fondees.
N’ayant pas de relais au Consulat, je ne sais pas non plus si l’Entreprise refuse ou pas une explication et une confrontation.
La boite est Francaise, le salarie est Francais: c’est au tribunal de trancher.
Enfin, je suppose. -
7 septembre 2010 à 12h15 #122965
personnellement j’ai vécu une histoire similaire et tous mes compatriotes aussi avec la meme entreprise.
Par contre payer un avocat pour récupérer le dernier salaire…..je suis pas sure que ça menera quelquepart. Nous sommes 4 dans ce cas la!!!!
Personne n’a pu rien récupérer. -
8 septembre 2010 à 0h35 #122984B_Tong;116855 wrote:personnellement j’ai vécu une histoire similaire et tous mes compatriotes aussi avec la meme entreprise.
Par contre payer un avocat pour récupérer le dernier salaire…..je suis pas sure que ça menera quelquepart. Nous sommes 4 dans ce cas la!!!!
Personne n’a pu rien récupérer.B_Tong,
Je suis heureux de rencontrer enfin un temoin oculaire « direct ».
Si tu parles de la meme entreprise, c’est que tu as eu la chance qu’on t’ait donne son nom. Ou bien le supposes-tu?
« tous mes compatriotes aussi » signifie-t-il que d’autres Francais (4) sont dans la meme galere. Peux-tu nous en dire plus? -
8 septembre 2010 à 0h50 #122986
Il y a recours à l’ambassade et au tribunal vietnamien, à condition bien sur qu’il y ait un contrat de travail. C’est non seulement légal mais en plus très utile d’avoir signé un contrat.
Il faut dire que le contexte encourage beaucoup de gens à travailler sur un contrat oral, cas auquel on n’a que peu de recours, et sans permis de travail. La procédure pour obtenir un permis de travail n’est pas simple, beaucoup d’entreprises rechignent à l’obtenir, et présentent le tableau à un employé potentiel sous un angle administrophobe.
Il faut dire aussi que de très nombreux étrangers sont un peu perdus face à l’inconnu et que trouver un sourire et une main tendue suffit à beaucoup pour se sentir réconforté.
Il y a pire, on a connu des boîtes qui, après avoir viré un gusse, gardaient son passeport contre rançon. Ça s’est passé il y a trois ans, de visu (et non, je ne citerai pas), et on m’a parlé d’un autre cas récemment.
Tel est le pouvoir de quelqu’un d’installé face à un gusse qui patauge.
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8 septembre 2010 à 1h14 #122987
Quel mystère…
Je ne comprends pas trop car il y a beaucoup de « non dit » !
et puis les Français sont procéduriers , ils vivent un peu dans un monde SNCF
Alors 4 qui se sont fait arnaquer, c’est quoi le plan ? Un seigneur Trinh ? Les shogun Trinh sont très très mauvais payeur ! Alors dans quel domaine travaille cette boite ?
Pas besoin de nom de personne, juste nous expliquer : l’entrepise A(pasla peine de donner le nom, a signé un contrat A+B comme ci comme ça etc -
8 septembre 2010 à 1h27 #122988
@Nem Chua 116880 wrote:
Il y a recours à l’ambassade et au tribunal vietnamien, à condition bien sur qu’il y ait un contrat de travail. C’est non seulement légal mais en plus très utile d’avoir signé un contrat.
(***)
Il y a pire, on a connu des boîtes qui, après avoir viré un gusse, gardaient son passeport contre rançon. Ça s’est passé il y a trois ans, de visu (et non, je ne citerai pas), et on m’a parlé d’un autre cas récemment.Tel est le pouvoir de quelqu’un d’installé face à un gusse qui patauge.
Hou la la la c’est comment cette technique de boite française qui travaillent à la vietnamienne ?
c’est très curieux, je n’ai pas encor saisi l’astuce.
Nous avons fait pire : Prendre la carte du Parti de quelqu’un en garantie
Une Tê Dang, ça rigole pas alors qu’un passeport… -
8 septembre 2010 à 4h33 #122992DédéHeo;116881 wrote:Quel mystère…
Je ne comprends pas trop car il y a beaucoup de « non dit » !
Pas besoin de nom de personne, juste nous expliquer : l’entrepise A(pasla peine de donner le nom, a signé un contrat A+B comme ci comme ça etcIl y a surtout beaucoup de « on dit ».
J’accepte les « je dis », mais pour les « on dit », je suis toujours tres circonspect. Pour ne pas dire pire.
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