Discussion: [Asie-Info] Des Vietnamiens réduits à l’esclavage en Russie

Et en dehors :

- des Chinois et des iles de la Mer de chine du Sud
- de Vietjetair et de ses bikinis aériens

- de vos " re-nouveaux copains russes "-version POUTINE

çà, çà vous intéresserait éventuellment ?

- sur ce lien :

Des Vietnamiens réduits à l

- cet article

Des Vietnamiens réduits à l’esclavage en Russie
12 août 2012 | Rédigé par: Malo Servan


La BBC news a réalisé une édifiante enquête près de Moscou où des ouvriers, originaires du Vietnam, étaient exploités de façon inhumaine.

Un salaire de misère, des brimades, des coups… Le quotidien des salariés de l’usine textile Vinastar, située dans le village de Savino au sud-est de Moscou était effroyable. Une journaliste de la BBC news a pu rencontrer les forçats qui y ont travaillé. Leur histoire, quoique poignante, est malheureusement semblable à des dizaines de cas en Asie du sud-est.
De leurs témoignages, une journaliste en a écrit un reportage, mis en ligne le 10 août sur le site de la BBC. Les ouvriers ont vécu à 75 dans quatre chambres, sans électricité. Leur alimentation quotidienne se résumait à un bol de riz et du pain. Ils devaient travailler 18h par jour, 7 jours sur 7 et avaient interdiction de quitter l’entreprise, dont le directeur était vietnamien. Elles étaient payées entre 100 et 220 dollars par mois. Mais le plus gros de leur salaire passait dans le remboursement, à hauteur de 1600 € par ouvrier, des intermédiaires qui leur ont trouvé cette place « en or ». Les journalistes de la BBC sont allés voir l’ambassade du Vietnam en Russie. Pour toute réponse, les diplomates ont affirmé que ces ouvriers n’avaient pas de droits « car ils vivaient à l’étranger et qu’ils avaient signé un contrat en bonne et due forme ».
Lassés de ces conditions de travail, les salariés ont fini par faire grève, ce qui leur a valu de prendre des coups de bâtons par le personnel de sécurité. Ceci dit, leur mobilisation n’est pas restée vaine car la police moscovite de l’immigration a effectué une descente dans l’usine. Cette intervention a également eu lieu trois jours après le passage des journalistes de la BBC dans les locaux Vinastar. Les propriétaires de l’usine devraient être inculpés d’embauche de travailleurs en situation irrégulière. Vingt-quatre ouvriers devraient retourner en Russie.



rdb : j'observe avec beaucoup intérêt que, pour les pouvoirs vietnamiens en place, le "petit travailleur vietnamiein" est un excellent produit d'exportation , taillable et corvéable à merci .. recyclable et donc jetable par dessus le marché .

.....je suppose qu'on va me ressortir encore une fois- même en 2012- " l'Indochine de papa "

Or donc Vive la Russie de Poutine et la mémoire de l'Oncle Hô !

Il y a un énorme oubli dans cette article en français !
La version Vietnamienne est sorti la semaine dernière
C'est que les dirigents de cette entreprise sont Vietnamiens et y a un siège social au Vietnam

Envoyé par DédéHeo

Il y a un énorme oubli dans cette article en français !
La version Vietnamienne est sorti la semaine dernière
C'est que les dirigents de cette entreprise sont Vietnamiens et y a un siège social au Vietnam

je ne crois pas : cf ce passage

[Ils devaient travailler 18h par jour, 7 jours sur 7 et avaient interdiction de quitter l’entreprise, dont le directeur était vietnamien
Les journalistes de la BBC sont allés voir l’ambassade du Vietnam en Russie.
Pour toute réponse, les diplomates ont affirmé que ces ouvriers n’avaient pas de droits « car ils vivaient à l’étranger et qu’ils avaient signé un contrat en bonne et due forme ».]

Ce qui me permet justement d'ajouter que, dans ces dossiers - qu'ils concernent les pays pétroliers (dont DUBAI, QATAR, etc) ou récemment la LYBIE- il apparait très clairement que cette "traite humaine d main d'oeuvre du Sud est Asiatique" est bien l'oeuvre de sociétés vietnamiennes .. qui ont visiblement l'aval du gouvernement vietnamien, celui-ci touchant au passage

Le "matériel humain" est livré "clés en mains ",
les bénéficiaires payant rubis sur l'ongle mais refusant de "se salir les mains" !!!

Envoyé par DédéHeo
Il y a un énorme oubli dans cette article en français !
La version Vietnamienne est sorti la semaine dernière
C'est que les dirigents de cette entreprise sont Vietnamiens et y a un siège social au Vietnam

Envoyé par robin des bois

je ne crois pas :

1_La version anglaise est bien plus complète ,notamment ce passage:

The BBC has a copy of a video recording which shows the meeting between workers, managers and Vietnamese officials.


In the video, CEO of Vinastar, Nguyen Quang Tuan, is seen telling staff: "If you want to look for work elsewhere, you have to get your new employers to pay your debts.

2_L'article n'a pas mentionné la présence des Russes dans cette usine ,à part la descente de la police russe suite à la grève des ouvriers. Donc évoquer les retrouvailles entre Poutine et les dirigeants de Hanoi pour mieux se moquer de la situation tient d'une certaine fixation pour ne pas dire obsession.


Vietnam workers kept like slaves at factory in Russia
By Oxana Vozhdaeva BBC Russian.com


PS:C'est un délit dont le PDG aura des comptes à rendre s'il retournait au pays.

Envoyé par DédéHeo

Il y a un énorme oubli dans cette article en français !
La version Vietnamienne est sorti la semaine dernière
C'est que les dirigents de cette entreprise sont Vietnamiens et y a un siège social au Vietnam

Et aussi une version vietnamienne, également publiée par BBC, qui ne semble nullement incrimineuse ou vouloir viser d'une manière insidieuse un état ou une institution quelconque.

Nga lên tiếng trong vụ công nhân Việt
Cập nhật: 14:24 GMT - thứ năm, 26 tháng 7, 2012



Nga nói họ phát hiện sáu trường hợp lao động trái phép ở Vinastar

Cơ quan di trú Moscow nói họ đang điều tra vụ công nhân Việt làm việc không phép ở Vinastar và quan tâm tới cáo buộc bị đối xử tệ bạc của công nhân.

Trả lời phỏng vấn BBC Tiếng Nga, người đứng đầu cơ quan này, Oleg Molodievsky, nói:
Các bài liên quan

"Chúng tôi đã kiểm tra Vinastar trong năm ngoái và hồi đầu năm nay nhưng không phát hiện vi phạm.
"Lần kiểm tra cuối cùng hôm 18/7 cho thấy sáu người Việt Nam cư trú bất hợp pháp ở công ty trên lãnh thổ Nga, làm việc trái phép."
Trong số sáu người này BBC được biết có những người đã làm việc ở Vinastar gần một năm và điều này đặt câu hỏi về chuyện tại sao họ chỉ bị phát hiện khi đứng đầu cuộc đình công.

Ông Molodievsky nói cơ quan di trú đã chuyển tài liệu tới tòa án và tòa quyết định trục xuất sáu người này khỏi lãnh thổ Nga.
Cũng theo người đứng đầu cơ quan di trú này, hiện Vinastar đang bị điều tra về vi phạm hành chính và có thể phải trả gần 25.000 đô la cho mỗi công nhân làm việc trái phép ở công ty.

Công ty cũng có thể phải chịu trách nhiệm hình sự nếu để xảy ra tình trạng nhập cư trái phép.

Cảnh sát vào cuộc?

Các công nhân ở Vinastar cáo buộc chủ lao động bắt họ làm việc quá sức trong khi họ làm "chỉ đủ ăn" và điều kiện ăn, ở tồi tệ.
Một số người nói họ còn bị "đánh đập", không được cho ra ngoài và khi ốm cũng không được nghỉ việc hay đi khám chữa bệnh.
Khi được hỏi về các cáo buộc của công nhân về chuyện bị ngược đãi, ông Molodievsky nói:
"Những than phiền của công nhân chưa được chuyển tới chúng tôi.

"Trong trường hợp nhà máy giữ người trái phép hay những chuyện khác như quý vị nói, chúng tôi sẵn sàng chia sẻ thông tin với các cơ quan nhà nước khác như cơ quan công tố."

Oleg Molodievsky, người đứng đầu cơ quan di trú Moscow

"Nếu quý vị có thể chuyển cho chúng tôi, chúng tôi sẵn sàng tiếp nhận, xem xét kỹ càng, kiểm tra với các công dân có than phiền, tư cách pháp lý của họ và tư cách pháp lý của công ty đã tuyển dụng họ.

"Trong trường hợp nhà máy giữ người trái phép hay những chuyện khác như quý vị nói, chúng tôi sẵn sàng chia sẻ thông tin với các cơ quan nhà nước khác như cơ quan công tố.

"Những vụ như thế cũng có thể được Thanh tra lao động hay Cảnh sát xem xét."

Ăn, ngủ cùng công nhân

Trong khi đó một quan chức quản lý lao động Việt Nam ở nước ngoài nói công nhân may Việt Nam ở xưởng của công ty Vinastar đã "bị kích động" để đình công từ hơn hai tháng qua.

Ông Đoàn Kiến Trung, Phó Phòng Quản lý Lao động Ngoài nước của Cục Quản lý Lao động Ngoài nước, nói với BBC có công nhân "mới sang được hai ba hôm" nhưng cũng tham gia đình công.
Các công nhân nói hơn 100 người tham gia đình công từ cuối tháng Năm tới nay nhưng ông Trung nói số người đình công là 87 và hiện hơn 20 người đã đi làm trở lại.

Ông cũng nói ông đã tới ăn, ngủ tại xưởng cùng công nhân và thấy điều kiện ăn ở hơn một số nơi khác như Trung Đông hay Malaysia.
Nhưng ông cũng cho biết khi ông tới điều kiện làm việc và ăn ở đã được cải thiện sau những lần tới thăm và làm việc của Đại sứ quán Việt Nam tại Nga.


Các công nhân cáo buộc họ bị cho ăn cả thực phẩm đông lạnh đã "bốc mùi"

Nhiều công nhân trước đó tố cáo Vinastar bắt họ làm việc từ 16-20 tiếng mỗi ngày trong khi điều kiện ăn ở cực khổ, một số người nói họ bị đánh đập và không được đưa đi chữa trị bệnh.

Hiện số đông công nhân vẫn đòi về Việt Nam do Vinastar đã vi phạm hợp đồng.

Ông Trung cho biết chỉ có hơn 40 lao động của Vinastar đi qua công ty môi giới thuộc quyền quản lý của Cục Quản lý Lao động Ngoài nước, số còn lại đi qua môi giới của tư nhân hay của các công ty "không có chức năng" đưa người đi lao động ở nước ngoài.
Ông cũng nói Cục chỉ đóng vai trò trung gian để lao động và chủ lao động tìm được giải pháp cho các bất đồng mà ông cho rằng "trong tương lai gần ...sẽ được giải quyết tốt."

BBC không liên hệ được với Vinastar để hỏi về các cáo buộc này. Mặc dù vậy công ty cáo buộc một nhân viên đã về lại Việt Nam tổ chức đình công và đưa ra những hứa hẹn để công nhân đòi về nước.

Source : ICI

Envoyé par robin des bois

je ne crois pas : cf ce passage

Ce qui me permet justement d'ajouter que, dans ces dossiers - qu'ils concernent les pays pétroliers (dont DUBAI, QATAR, etc) ou récemment la LYBIE- il apparait très clairement que cette "traite humaine d main d'oeuvre du Sud est Asiatique" est bien l'oeuvre de sociétés vietnamiennes .. qui ont visiblement l'aval du gouvernement vietnamien, celui-ci touchant au passage

Le "matériel humain" est livré "clés en mains ",
les bénéficiaires payant rubis sur l'ongle mais refusant de "se salir les mains" !!!

1/ Les ouvriers migrants au Moyen_Orient ne sont pas seulement des Vietnamiens, ils sont aussi Chinois , Philippins etc... Croyez _vous que les sociétés chinoises vont laisser le monopole de l'embauche à leurs homologues Vietnamiennes et les laisser toucher les centaines de millions de dollars de commissions ?

2/Il y a certes des Vietnamiens qui profitent de ces travailleurs mais de là à accuser tout le gouvernement entier ! Il existe des travailleurs qui s'en sortent bien sinon ils n'auraient pas envoyé des milliards de dollars chaque année à leurs familles. Les Vietnamiens ne sont pas sans ignorer qu'il existe des cas de maltraitance mais les candidats sont chaque année plus nombreux comme le confirment les envois d'argent à leurs proches.

Envoyé par ngjm95

1/ Les ouvriers migrants au Moyen_Orient ne sont pas seulement des Vietnamiens, ils sont aussi Chinois , Philippins etc...
2/de là à accuser tout le gouvernement entier ! .

Monsieur ngjm95

- point n°1 : Rassurez-vous !!!!
Quand je retrouverai l'article, je vous le soumettrai volontiers : il concerne "l'esclavage de travailleurs cambodgiens sur des bateaux de pêche thaïlandais .
L'info est très récente .. mais le phénomène dure depuis très longtemps !!!!

- point n°2 : que çà vous plaise ou non , les sociétés vietnamiennes qui servent d'"intermédiaires dans ce trafic d'êtres humains " sont autorisées et couvertes par le pouvoir vietnamien !!

cf,dans l'article même, la réponse des diplomates vietnamiens en Russie.... et le dossier lybien assez récent, avec le rapatriement en urgence des travailleurs vietnamiens abandonnés sur place.


Après, mais seulement après , vous pourrez prendre tout votre temps pour lever les yeux sur les frontispices des mairies françaises..... et railler les slogans républicains de ces "bons vieux donneurs de leçon colonialistes "!!!

Envoyé par robin des bois

Monsieur ngjm95

- point n°1 : Rassurez-vous !!!!
Quand je retrouverai l'article, je vous le soumettrai volontiers : il concerne "l'esclavage de travailleurs cambodgiens sur des bateaux de pêche thaïlandais .
L'info est très récente .. mais le phénomène dure depuis très longtemps !!!!

-

- sur ce lien :
THAÏLANDE


- cet article :
THAÏLANDE • Des équipages d’esclaves sur les chalutiers thaïlandais

Des patrons de pêche s’arrogent en toute impunité le droit de vie et de mort sur leur équipage. A leur insu, les consommateurs occidentaux sont complices du système.

21.06.2012 | Patrick Winn | Global Post

• Imprim
• Caractère
• Recommander
  
  
• Commenter 0
• Mes dossiers
• Envoyer Votre message
  
  
• Partager
  
  • Facebook
  • Twitter
  • Viadeo
  • Yahoo! Buzz
  • Google Buzz
  • Yoolink
  • Delicious
  • Scoopeo
  
  

N° 1129

Sur le web

Global PostL'article original (en anglais)


Fiches pays

• Thaïlande

Sur le même sujet

THAÏLANDEL’enfer en haute merÉTATS-UNISTravail forcé chez un sous-traitant de Walmart




© AFP
Dans le port de Sattahip, en Thaïlande, un travailleur immigré débarque du poisson.
Libération

Epinglée par les Etats-Unis et les Nations unies, la Thaïlande chercherait-elle à redorer son image ? Le 13 juin, l’équivalent thaïlandais du FBI a perquisitionné à bord de deux chalutiers ancrés dans le port de Saem San, non loin de Bangkok, et secouru onze Birmans asservis depuis sept mois, raconte le webzine birman The Irrawaddy. Chacun d’eux avait été acheté 8 000 bahts (200 euros environ) à des intermédiaires. “Ils ont ensuite été contraints de travailler sans être payés”, indique Sompong Sakaew, directeur de l’ONG Labor Rights Protection Network.<br><br>
• En France
La Thaïlande est le onzième fournisseur de la France pour les produits de la mer, avec près de 29 500 tonnes en 2010, soit plus de 117 millions d’euros, selon les statistiques de FranceAgriMer. Les crevettes représentent la moitié de ces importations, suivies par le thon (20 %) et les autres “poissons filetés” (16 %). Le premier fournisseur est la Norvège, avec 122 500 tonnes, soit 594 millions d’euros.


De Samut Sakhon (Thaïlande) et Prey Veng (Cambodge)
Dans la plaine du Cambodge brûlée par le soleil, où la poussière pique les yeux et bouche les pores de la peau, se dresse une minuscule habitation bâtie sur des pilotis en ciment. Elle abrite trois générations d’esclaves en fuite. Le chef de famille, Sokha (un pseudonyme), est de retour depuis peu, après deux ans de captivité. La maison est dans le même état que lorsqu’il l’a quittée : vide, avec quelques oreillers sales en guise de meubles. Des rais de lumière filtrent à travers les fissures des murs. Le bien le plus précieux de la famille, une truie, se dandine en grognant sous le plancher surélevé. Jusqu’à son évasion, en décembre dernier, Sokha était la propriété d’un capitaine de chalutier de haute mer. Ce Cambodgien de 39 ans, son jeune fils et deux de ses neveux avaient chacun été achetés pour environ 650 dollars [520 euros] via des intermédiaires leur ayant promis un travail au noir dans une conserverie de poissons.La conserverie n’existait pas. Introduits clandestinement en Thaïlande, les quatre Cambodgiens ont été embarqués sur un bateau en bois qui a pris le large sur une mer de non-droit. L’oncle de Sokha était tombé dans le même piège cinq ans plus tôt. Il avait réussi à s’échapper et avait mis en garde sa famille. En vain. Sokha a persuadé son fils, alors âgé de 16 ans, que, cette fois, l’aventure tournerait différemment. Bien entendu, il se trompait. “Nous étions contraints de travailler à l’œil et sans arrêt pendant parfois deux ou trois jours d’affilée, malgré le mal de mer et les vomissements, se souvient-il. Nous obéissions au doigt et à l’œil au capitaine.” Un capitaine qui proférait des menaces de mort pour maintenir son emprise sur l’équipage et n’hésitait pas à sortir son pistolet K-54 datant de la guerre du Vietnam. Une nuit, il a tailladé le visage de l’un des esclaves sous les yeux de l’équipage. “Vingt heures par jour, nous étions forcés de pêcher et de trier ce que nous remontions : maquereaux, crabes, calmars, poursuit Sokha. Mais le poisson n’était pas pour nous.”

Un marché axé sur l’exportation

A qui était-il donc destiné ? La réponse devrait faire tomber des nues tous ceux qui observent de près l’industrie de la pêche en Thaïlande, secteur générant plusieurs milliards de dollars. “C’est un marché axé sur l’exportation. Et nous savons vers quels pays ces produits partent”, indique Lisa Rende Taylor, du Projet interagences des Nations unies sur le trafic d’êtres humains (Uniap). “Il suffit de faire le calcul.”

La Thaïlande est le deuxième fournisseur de produits de la mer des Etats-Unis, avec une part de marché de 16 % de ces importations. En 2011, selon la Direction américaine des pêches maritimes, la Thaïlande a exporté 375 000 tonnes de poissons et de fruits de mer aux Etats-Unis pour une valeur dépassant 2,5 milliards de dollars [1,6 milliard d’euros]. Seul le Japon en consomme davantage.

En cette ère de mondialisation, les Etats-Unis apparaissent de plus en plus sensibilisés aux mauvais traitements subis par les pauvres qui, à l’étranger, les approvisionnent en produits de consommation. Il suffit de voir le succès remporté par le commerce équitable, l’indignation suscitée par les “diamants de sang” [qui financent des guerres en Afrique] et, plus récemment, le tollé provoqué par les conditions de travail inhumaines qui règnent chez les sous-traitants chinois d’entreprises comme Apple.

Mais l’assemblage des iPad est une sinécure comparé à l’esclavage pratiqué sur les chalutiers thaïlandais. Là, les conditions de travail sont aussi dures et exténuantes que dans les plantations américaines au XIXe siècle. Les plus chanceux parviennent à s’évader au bout d’un an ou deux. Les autres sont revendus encore et encore. Quand ils ne sont pas assassinés.

Il est de plus en plus difficile de nier que les gros importateurs de produits de la mer thaïlandais – Japon, Etats-Unis, Chine et Union européenne – profitent, de fait, du travail forcé. Les témoignages d’anciens esclaves, d’associations de pêcheurs thaïlandaises, de fonctionnaires, d’exportateurs et de travailleurs sociaux recueillis par le Global Post au cours d’une enquête de trois mois ont levé le voile sur une chaîne logistique qui repose sur l’esclavage. La complexité du réseau de chalutiers, bateaux-mères et grossistes indépendants contribue à masquer l’origine du poisson pêché par les esclaves bien avant que celui-ci ne soit débarqué à terre. C’est ainsi que nombre de patrons d’usines thaïlandaises ignorent par qui a été pêché le poisson qu’ils transforment avant de l’exporter.

Le propos doit toutefois être nuancé. Les deux principaux produits de la mer exportés aux Etats-Unis – le thon et la crevette – ont des origines différentes. La majeure partie du thon “thaï” est en réalité importée et transformée avant d’être réexportée. Et, si l’industrie de la crevette est souvent accusée d’exploiter des immigrés démunis, les fermes aquacoles font au moins l’objet de contrôles impromptus.

On ne peut pas en dire autant des chalutiers hauturiers, où l’esclavage est le plus répandu. Les principales prises – légales ou non – des chalutiers thaïlandais sont la sardine, le maquereau, la seiche, le calmar, l’anchois et les poissons de rebut, qui sont transformés en nourriture pour animaux ou entrent dans la composition de la sauce de poisson. Les Américains consomment une énorme quantité de ces poissons. Selon les chiffres du gouvernement américain, 20 % du volume des importations américaines de maquereaux et de sardines proviennent de Thaïlande. La proportion atteint 33 % pour les boulettes, les pâtés et les croquettes préparés avec les poissons de rebut. Et la sauce de poisson thaïlandaise inonde 80 % du marché américain. Mais les représentants de l’industrie en Thaïlande admettent qu’il est généralement impossible de dire si tel poisson ou produit à base de poisson est le fruit du travail forcé ou pas.

Traçabilité limitée

Selon Arthon Piboonthanapatana, secrétaire général de l’Association thaïlandaise des aliments surgelés, les codes-barres permettent aux consommateurs américains “de remonter jusqu’aux usines de transformation”. Mais il n’appartient pas aux exportateurs de surveiller les groupes qui les approvisionnent. “Nous sommes seulement habilités à contrôler nos membres ; nous n’avons aucun pouvoir sur les autres intervenants, comme les bateaux ou les pêcheurs.”

Les importateurs américains s’estiment tout aussi impuissants à surveiller des bateaux thaïlandais qui évoluent dans des eaux si lointaines. “Les organismes occidentaux de régulation ont peu ou pas d’influence, ni d’autorité, sur les différents maillons de la chaîne”, fait observer Gavin Gibbons, porte-parole de l’Institut national de l’industrie de la pêche, principale organisation professionnelle du secteur aux Etats-Unis. L’Institut réagira sans tarder si des usines sont nommément mises en cause, assure-t-il. Mais, jusqu’ici, il n’a pas trouvé de moyens efficaces pour contrôler les conditions de travail sur les navires hauturiers qui capturent du poisson destiné aux Etats-Unis. “Nous avons entamé des discussions avec nos membres pour savoir jusqu’où un audit pouvait aller et s’il était possible d’en faire sur les quais, poursuit M. Gibbons. Les bateaux sont faits, par définition, pour être en mer”, et cela complique les tentatives de l’industrie en vue de s’autoréglementer.

En attendant, les pressions internationales sur l’industrie thaïlandaise de la pêche s’intensifient. Dans le classement du département d’Etat américain sur le trafic des êtres humains, la Thaïlande arrive à l’avant-dernier rang et elle pourrait être encore rétrogradée cet été. L’an dernier, au cours d’une visite qui a contrarié les autorités de Bangkok, un rapporteur des Nations unies a déclaré que le travail forcé était “notoirement courant” dans le secteur de la pêche thaïlandais et a même évoqué des complicités policières.

“Ce n’est pas comme surveiller des maisons de passe, des plantations ou des usines. […] Tout se déroule en mer”, souligne Lisa Rende Taylor, de l’Uniap. “C’est un univers où les capitaines sont rois. Certains d’entre eux sont là pour gagner le plus d’argent possible en exploitant ces pauvres types vingt-quatre heures sur vingt-quatre aussi cruellement qu’ils le veulent.”

cf ce lien :

http://www.courrierinternational.com...rs-thailandais

Un "tout petit aspect officiel" de ce dossier , exprimé dans " la lange de bois du pouvoir":

- sur ce lien :


Laos et Cambodge séduisent la main-d


- cet article :
DIMANCHE, 12/8/2012 15:41 GMT+7

Laos et Cambodge séduisent la main-d’œuvre vietnamienne 04/05/2012 | 21:00:24





En 2011, le Vietnam a envoyé 87.000 travailleurs à l’étranger dont 3.500 au Laos et 3.300 au Cambodge. Ces deux marchés recèlent plein de potentiels compte tenu des investissements vietnamiens qui y sont en cours.

Selon le Département de gestion des travailleurs à l’étranger du ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, les projets opérationnels au Laos portent sur la construction de zones industrielles, l’exploitation minière, la sylviculture et la fabrication de biens de consommation. Au Cambodge, ils concernent les secteurs de l’agriculture, du textile, des biens de consommation, des télécommunications, de la banque et de la finance.

La Compagnie générale des engrais, celle du pétrole, des entreprises des télécommunications ainsi que des banques du Vietnam ayant une filiale dans les provinces cambodgiennes de Battambang, Kampong Chnang et de Takeo ont besoin actuellement de recruter des centaines de personnes pour des postes de cadre en gestion et d’ingénierie après formation interne. Leurs critères de recrutement : être diplômé en gestion, marketing, finance, chimie ou agriculture, maîtriser l’anglais, et le Khmer, qui est un plus privilégié.

Le personnel de tels projets se voient délivrer un visa long séjour d’un an renouvelable indéfiniment pour toute la durée du poste. Les entreprises prennent accorde logement, défraiement du transport, congés payés et visite annuelle au Vietnam... Les salaires sont très attrayants, à partir de 250 dollars. Ainsi, la Compagnie générale d’ouvrages de transport N°1 offre au début un salaire de 450 dollars pour un travailleur manuel et de 2.200 dollars pour un gestionnaire ou un technicien. Au Cambodge, le revenu moyen des techniciens, ingénieurs de chantier et employés de banque va de 750 à 1.200 dollars.

Duong Duc Manh, directeur de formation de la compagnie d’envoi de main-d’œuvre TXM, a indiqué que ses clients embauchent régulièrement des vendeurs, des employés en marketing et en téléphonie pour le Laos. Ceux embauchés ont l’opportunité de suivre une formation de gestionnaire pour les quatre pays de la région que sont le Laos, le Cambodge, le Myanmar et le Timor Leste.

«Après les dernières crises politiques, les marchés du Proche-Orient ne sont plus l’eldorado compte tenu des risques trop importants qu’ils présentent, alors que d’autres marchés habituels comme la Malaisie et Taïwan (Chine) sont saturés. Les entreprises d’envoi de personnel doivent désormais s’intéresser davantage à l’Asie du Sud-Est», a conseillé l’Association d’envoi de main-d’œuvre du Vietnam.

Avec les importants besoins des marchés laotien et cambodgien, l’objectif d’envoyer 90.000 travailleurs à l’étranger est à la portée du ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales. – AVI